Materialiteit

Als je kijkt naar ISO26000 en GRI, dan merk je dat MVO kan gaan over een veelheid van zaken.  Velen zien door het bos de bomen niet meer, voor sommigen kan het zelfs zo blokkerend werken dat ze er niet aan beginnen.  Vooral KMO’s kunnen daar last van hebben.

Lees meer over dit bericht

Advertenties

Regelneverij..

“Facts can be so overrated. Just because a claim is technically accurate does not mean it can stir or move people to act” (Simon Sinek)

De wereld gaat kapot aan regels, weet je waarom?  Het kind wordt met het badwater weggesmeten, de verbinding gaat verloren, de ziel is er uit…

Lees meer over dit bericht

ISO 26000

ISO – The International Organisation for Standardisation– heeft zich gewaagd aan het ontwikkelen van een ‘meetinstrument’ voor MVO.  Dankzij deze richtlijn hoeven we niet meer te spreken van Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen, maar van Maatschappelijke Verantwoordelijkheid van Organisaties.

Ook VZW’s, scholen, ziekenhuizen, … hebben hun verantwoordelijkheid op dit vlak, bovenop hun ‘core business’ van (in het geval van een onderwijsinstelling) les geven ( it ain’t what you do, it’s the way that you do it).  Ziekenhuizen kunnen bijvoorbeeld hun afvalberg beperken, NGO’s kunnen hun hele handelen transparant(er) maken, scholen kunnen duurzaam inkopen, ….  Deze organisaties kunnen zich niet blijven verschuilen achter het feit dat hun opdracht op zich al maatschappelijk relevant is.

Lees meer over dit bericht

Verbonden autonomie

Mensen die met Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen een warm hart toedragen, zijn vaak ook met Persoonlijke Ontwikkeling bezig.  Het lijkt wel een dubbele beweging: van binnen naar buiten en van buiten naar binnen.

Zo dient er ook een dubbele helix te zijn bij het implementeren van ISO 26000: de leidinggevende geeft volmondig een mandaat;  de mensen op de werkvloer die er ten volle achter staan trekken co-creatief het vliegwiel in gang.

Dat is wat ik wil doen: co-creatief groepen coachen én mensen opvolgen om samen te bekijken wat hij/zij nodig heeft om het individuele vliegwiel van de goesting! in gang te draaien.

Dat noem ik als coach duurzaam bezielen naar een duurzame maatschappij.

“Verander de wereld, begin bij jezelf” en “verander jezelf, begin bij de wereld” zijn dus perfect uitwisselbaar!